為進(jìn)一步加強(qiáng)我校高層次人才隊(duì)伍建設(shè),，更好地實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,，我校緊急招聘一批博士。
一,、招聘條件：
（一）遵守職業(yè)道德,、國家的政策法規(guī)和學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,，服從工作安排，積極工作,，忠于職守,，遵紀(jì)守法。
（二）已獲得博士學(xué)位的人員,。
二,、服務(wù)期限：
（一）受聘人員來校先工作一年。
（二）一年后根據(jù)雙方意愿可自由選擇去留,。選擇留校工作的人員正式與學(xué)校簽訂《梧州學(xué)院人才引進(jìn)協(xié)議書》,，并按新引進(jìn)的博士享受相關(guān)待遇，同時承擔(dān)相應(yīng)義務(wù),。
三,、工作和生活條件及待遇：
（一）來校工作第一年內(nèi)，學(xué)校根據(jù)不同專業(yè)給予受聘人員生活補(bǔ)貼8—10萬元,。一年后,，選擇留校工作的人員與學(xué)校簽訂《梧州學(xué)院人才引進(jìn)協(xié)議書》，學(xué)校再給予安家費(fèi)15—22萬元,，科研啟動經(jīng)費(fèi)4—5萬元,。
（二）為受聘人員辦理進(jìn)入國家財(cái)政編制手續(xù)。
（三）安排受聘人員到教師崗位工作,，按照國家有關(guān)工資政策發(fā)放工資,，并按學(xué)校分配制度計(jì)算課酬及各種津貼、補(bǔ)貼（據(jù)統(tǒng)計(jì),，目前我校博士人均年收入約18萬元）,。
（四）受聘人員若未達(dá)副教授職稱，其校內(nèi)津補(bǔ)貼按副教授待遇發(fā)放,。
（五）受聘人員可以按照《梧州學(xué)院教職工限價商品房管理的若干規(guī)定》和《梧州學(xué)院教職工限價商品房分房選房辦法》,，選購學(xué)校教職工限價商品房。
（六）如果受聘人員尚未在梧州市購置住房,，學(xué)校為受聘人員安排過渡房或提供租房補(bǔ)貼1000元/月,。
（七）對我校重點(diǎn)（緊缺）學(xué)科的應(yīng)聘人員，待遇可另議,。
此次招聘至2017年5月31日止,。
聯(lián)系方式：梧州學(xué)院黨委組織部、人事處人才工作科
聯(lián)系人：許老師
聯(lián)系電話：0774-5835531
郵箱：[email protected]
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