為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署，6月10日，校長麻新純率隊深入電子信息與人工智能學院，就2025屆畢業(yè)生就業(yè)工作開展調(diào)研指導(dǎo)。學生工作部（處）、人事處、教務(wù)處等職能部門負責人陪同調(diào)研，電子信息與人工智能學院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各教研室主任及畢業(yè)班輔導(dǎo)員參加座談。
座談會上，電子信息與人工智能學院主要負責人首先匯報了2025屆畢業(yè)生整體就業(yè)情況。隨后，各教研室主任分別結(jié)合專業(yè)特點，詳細介紹了就業(yè)工作推進措施及成效。畢業(yè)班輔導(dǎo)員重點匯報了就業(yè)困難學生群體的幫扶情況。
學生工作部（處）、人事處、教務(wù)處主要負責人分別從校企合作、人才培養(yǎng)、就業(yè)服務(wù)等角度提出建設(shè)性意見。
在認真聽取匯報后，麻新純校長對學院就業(yè)工作給予充分肯定，并就下一步工作提出五點要求：一是壓實責任，精準施策，建立就業(yè)工作臺賬，實行銷號管理，確保各項措施落地見效；二是完善機制，全程跟蹤，推行“一生一冊”成長檔案和“一師一表”指導(dǎo)記錄，實現(xiàn)就業(yè)指導(dǎo)全過程管理；三是要分類指導(dǎo)，精準幫扶，針對“慢就業(yè)”“緩就業(yè)”現(xiàn)象，開展個性化職業(yè)規(guī)劃，提供差異化崗位推薦；四是拓寬渠道，提質(zhì)增量，深化訪企拓崗專項行動，重點開發(fā)人工智能、大數(shù)據(jù)等新興領(lǐng)域就業(yè)崗位；五是產(chǎn)教融合，協(xié)同育人，構(gòu)建校企協(xié)同育人新機制，實現(xiàn)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求無縫對接。麻新純強調(diào)，就業(yè)是最大的民生工程，要舉全校之力，以‘釘釘子'精神抓好就業(yè)工作，確保2025屆畢業(yè)生更充分更高質(zhì)量就業(yè)。
[文/圖：覃漢龍 初審：黎國華 終審：韋衡冰]
座談會現(xiàn)場
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